Familien als Unternehmer im 19. Jahrhundert – Die familiären und geschäftlichen Verflechtungen der Reutlinger Industriellenfamilie Wandel

Strategische Heiraten

Schlug sich diese Zusammenarbeit auch in der Heiratspolitik nieder? 1848 heiratete Christian Wandel Maria Katharina Steinmeier aus Eningen.[8] Sie stammte ebenfalls aus einer Handwerksfamilie, ihr bereits erwähnter Bruder Christoph Steinmeier war Kaufmann.[9] Von den zwischen 1849 und 1868 geborenen 11 Kindern des Paares erreichten lediglich drei das Erwachsenenalter.[10] Die Söhne Michael Robert und Christoph Albert Wandel heirateten zwei Töchter des Hofdekorationsmalers Kämmerer aus Stuttgart (vgl. Abb. 1). Wie bereits ihr Vater heirateten sie also Töchter eines Handwerkers. Der dritte Bruder Christian Gottlob Wandel heiratete Emilie Schwarzmann (vgl. Abb. 2), deren Vater „Fabrikant in Herrenberg“[11] war, möglicherweise war sein Schwiegervater auch ein Geschäftspartner Wandels.[12] In dieser Verbindung deutet sich der wirtschaftliche und soziale Aufstieg der Familie an.[13] Wahrscheinlich waren diese Familien bereits zuvor im größeren Netzwerk der Familie Wandel, da bereits eine Katharina Schwarzmann als Patin für den Sohn Christoph Albert gelistet war.

In der nächsten Generation zeigt sich bereits größere Varianz: Einige Enkel von Christian Wandel heirateten Amerikaner*innen oder wanderten nach Amerika aus. Aber auch die Verbindung zur Familie Kämmerer wurde erneuert: Christian Robert Wandel heiratete seine Cousine mütterlicherseits, Irmgard Kämmerer.[14] (vgl. Abb. 1)

Dies blieb die einzige Cousinenheirat im Untersuchungszeitraum. Heiraten innerhalb der Verwandtschaft sicherten nicht, dass der Besitz, sondern auch Posten in Unternehmen und Knowhow. Cousinenheiraten wie diese waren nicht ungewöhnlich: 1820 machten „kin-linked marriages“ bereits ungefähr 25 Prozent aller Eheschließungen im ländlichen Württemberg aus.[15] Auffällig ist bei Eheschließungen der Wandels, dass sich die Familie nicht durch Heiraten mit anderen Industriellenfamilien Reutlingens verband. Bei anderen Industriellenfamilien Reutlingens finden sich durchaus solche Allianzen, so kam es zwischen den Familien Finckh, Gmelin, Gminder, Wangner und Leiblin zu mehreren Eheschließungen.[16]

Taufpatenschaften

Die Taufpatenschaften zeugen jedoch von der Vernetzung mit zumindest einer anderen Reutlinger Industriellenfamilie – und einem engen Geschäftspartner. Bei 10 der 11 Kinder Christian Wandels und Katharina Steinmeiers waren die Brüder der Mutter Paten, die teilweise zugleich auch Geschäftspartner Christian Wandels waren.[17] Hier zeigen sich auch generationenübergreifende kinship ties zu den Familien Schwarzmann, Kämmerer und Kraus/Krauß.

Neben diesen Blutsverwandten, die Patinnen und Paten waren, findet sich auch ein Mann, dessen Name in der Industriegeschichte Reutlingens bekannt ist: Hermann Wangner. Der zeitweilige Geschäftspartner Christian Wandels übernahm für fünf Kinder eine Patenschaft. Hermann Wangner war zudem namensgebend für zwei Kinder. Die Beteilung Wangners an den Patenschaften beweist jene familiäre Verbindung zu den anderen Industriellen Reutlingens, welche bei den Heiratsverbindungen fehlt.

Sowohl die Kinder als auch Enkel Christian Wandels wurden vorrangig nach den Paten benannt, wobei sich mehrere Namen wie Christian, Maria oder Michael auf beiden Seiten der Familien und durch die Generationen hinweg wiederholten und so auch Rückbezüge auf Onkel, Tanten, Eltern, Großeltern und zwischen den Kindern einer Generation schufen. Im Laufe des 19. Jahrhunderts war es zudem üblich, die Kinder nach den Geschwistern der Eltern zu benennen.

Die Bedeutung von Familie für das Unternehmen

Die Firmengeschichte der Wandels betont immer wieder die Zusammenarbeit der Brüder, hebt aber auch die Mitarbeit weiterer Familienmitglieder hervor. Sowohl Katharina Steinmeier/Wandel als auch deren Bruder Christoph (ein Mitbegründer der Fabrik) und Christians Geschwister Margaretha, Christoph, Jakob Wandel sowie der Ehemann seiner Schwester, Friedrich Hauber, arbeiteten in der Fabrik und seien „treue und zuverlässige Mitarbeiter“ gewesen.[18]

Dieses Beispiel verdeutlicht, dass die kinship im Sinne der Mitarbeit, Wissensweitergabe und der Vermögenssicherung durch Heiraten innerhalb des Verwandtschaftsnetzwerkes insbesondere für Unternehmer entscheidend für die Gründung und den Betrieb waren, wie der amerikanische Historiker Sabean formulierte: „they made their fortunes within the grid of kinship.“[19]

Die aus genealogischen Gesichtspunkten kaum in Erscheinung tretende, jedoch geschäftlich bestehende Verflechtung der Reutlinger Unternehmen mit der Familie Wandel wird in der Firmenchronik durch Hinweis auf die Lehre Christian Wandels betont: „Die technische Begabung Wandels und das kaufmännische Können Wangners gingen dabei unter dem Protektorat Jakob Finckhs eine glückliche Ehe ein […].“[20] Durch dieses Narrativ wurde in der Selbstdarstellung des Familienunternehmens eine Traditionslinie und Nähe zu anderen Familien der Stadt hergestellt, die auf genealogischer Ebene nicht bestand.

Die engen kinship ties der Familien Kämmerer und Wandel waren für die Wandels bedeutender als die zu anderen Reutlinger Familien. So finden sich insbesondere in der Generation Christian Wandels unter den Mitarbeitenden der Firma sowohl Wandels Brüder und der Mann seiner Schwester, als auch der Bruder seiner Frau als wieder. Verbindungen zu Reutlinger Familien bestanden vor allem im Geschäftlichen. Einmalig bestand jedoch eine familiäre Verflechtung durch die Patenschaften Hermann Wangners.

Ein Beitrag von Lara Stoller

Fußnoten: